อุ่นใจ ภาวศุทธิ, ชูนิล มานพ, and ณ วิเชียร ศจีมาจ. 2016. “โมเดลเชิงสาเหตุปัจจัยที่มีอิทธิพลในการตอบสนองต่อการถูกคุกคามทางเพศในที่ทำงานของบุคลากรมหาวิทยาลัยเพศหญิง CAUSAL MODEL OF FACTORS INFLUENCING THE RESPONSE TO SEXUAL HARASSMENT IN THE WORKPLACE OF FEMALE UNIVERSITIES PERSONNEL”. Srinakharinwirot Research and Development Journal of Humanities and Social Sciences 7 (13, January-June). Bangkok, Thailand:141-52. https://so04.tci-thaijo.org/index.php/swurd/article/view/54529.