กิตติเขมากร จ. การถ่ายทอดทางสังคมกับความผูกพันในงานและองค์กรที่มีต่อพฤติกรรมการทำงาน อย่างมีส่วนร่วมในการปฏิบัติตามแผน ของบุคลากรของมหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ (WORK SOCIALIZATION AND WORK AND ORGANIZATIONAL ENGAGEMENT RELATED TO PARTICIPATING WORK BEHAVIORAL FALLOW ACT. SWRD. J. Humanit. Soc. Sci. [internet]. 2018 May 10 [cited 2026 Aug. 31];9(18, July-December):19-33. available from: https://so04.tci-thaijo.org/index.php/swurd/article/view/123132