วารสารสมาคมนักวิจัย
กลับไปที่รายละเอียดบทความ อิทธิพลของผู้นำเชิงปฏิรูปและวัฒนธรรมองค์กำรที่ส่งผลต่อการลาออกของบุคลากรในหน่วยงานภาครัฐบาล รัฐวิสาหกิจและภาคเอกชน ดาวน์โหลด ดาวน์โหลด PDF