วารสารสมาคมนักวิจัย
กลับไปที่รายละเอียดบทความ
อิทธิพลของผู้นำเชิงปฏิรูปและวัฒนธรรมองค์กำรที่ส่งผลต่อการลาออกของบุคลากรในหน่วยงานภาครัฐบาล รัฐวิสาหกิจและภาคเอกชน
ดาวน์โหลด
ดาวน์โหลด PDF