Quality of Working Life of the Military Officers in Engineer Department Phanurangsri Camp at Ratchaburi Province
Main Article Content
Abstract
The purpose of this research were to 1) Study the quality of working life of the military officers in engineer department Phanurangsri camp at Ratchaburi province. 2) To analyze the elements the quality of working life of the military officers in engineer department Phanurangsi camp at Ratchaburi province. The samples are 302 military officers in engineer department Phanurangsri camp at Ratchaburi province. The instrument was a questionnaire with reliability 0.95. The statistical procedures for date analysis percentage, mean, standard deviation as well as SEM analysis.
The research finding were as follows
1. Level of working life quality of the military officers in engineer department Phanurangsri camp at Ratchaburi province was at high level both overall and in particular aspects
2. The results of The goodness of fit test of the developed model showed that the model was consistent with the empirical data, the quality of working life model showed that Chi-square (X2) = 6.66, df = 10, P - value = 0.75693, GFI = 0.99 AGFI = 0.98, SRMR = 0.000 and RMR = .001
Article Details
Views and opinions appearing in the Journal it is the responsibility of the author of the article, and does not constitute the view and responsibility of the editorial team.
References
กัญญรัตน์ เพิ่มทรัพย์. (2553). ควำมพึงพอใจในคุณภำพชีวิตกำรทำงำนของข้ำรำชกำรทหำรระดับชั้น สัญญำบัตร และประทวนกรณีศึกษำสำนักงำนปลัดบัญชีกองทัพบก. การค้นคว้าด้วยตนเอง, บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการ มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย.
แผนปฏิบัติกำรประจำปี 2560 กองทัพภำคที่ 2. (2560). ค้นเมื่อ ตุลาคม 2, 2561, จาก http://www2.army 2.mi.th/th/wp-content/uploads/2017/03/2560.pdf
พราว ศาลิคุปต. (2552). คุณภำพชีวิตกำรทำงำนของข้ำรำชกำรกองบัญชำกำรหน่วยบัญชำกำรอำกำศโยธิน. วิทยานิพนธ์ศิลปศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล.
มัลลิกา เมฆรา. (2544). คุณภำพชีวิตกำรทำงำนของพนักงำนธนำคำรกสิกรไทยสังกัดสำนักงำนเขต 21 จังหวัดเชียงใหม่. วิทยานิพนธ์รัฐประศาสตรมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยเชียงใหม่.
รมณ ขอใจใหญ่. (2553). คุณภำพชีวิตกำรทำงำนของพนักงำนบริษัทสยำมสโตนแอ็กกริเกรท จำกัด. การค้นคว้าอิสระ สาขาวิชาบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช.
ลัดดาวัลย์ สกุลสุข. (2550). คุณภำพชีวิตกำรทำงำนของพนักงำนที่ปฏิบัติงำน ณ ท่ำอำกำศยำนกรุงเทพ บริษัท ท่ำอำกำศยำนไทย จำกัด(มหำชน). วิทยานิพนธ์รัฐประศาสนศาสตร์มหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนคร.
ลาจวน โล่เพ็ชร. (2550). คุณภำพชีวิตกำรทำงำนของผู้ปฎิบัติงำนด้ำนพัสดุของมหำวิทยำลัยเชียงใหม่. การค้นคว้าอิสระ สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยเชียงใหม่.
สีมา สีมานันท์. (2550). หลักสูตรเฉพำะทำงสำหรับรองรับกำรทำงำนตำมระบบจำแนกตำแหน่งและค่ำตอบแทนใหม่. เอกสารประกอบการการฝึกอบรมสาหรับผู้บริหารที่รับผิดชอบด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลสานักงานก.พ. กรุงเทพฯ: สานักงาน ก.พ.
สุรชาติ บารุงสุข. (2561). จะปฏิรูปทหำรต้องสร้ำงทหำรอำชีพ. ค้นเมื่อ ตุลาคม 2, 2561, จากhttps://www.matichonweekly.com/column/article_118912
อุดม ทุมโฆสิต. (2544). กำรจัดกำรเอกสำรประกอบกำรศึกษำวิชำรศ.610 และรอ.610. กรุงเทพฯ :สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์.
อุบลวรรณ สงกรานตานนท์. (2555). คุณภำพชีวิตกำรทำงำนของพนักงำนวิทยำลัยนำนำชำติ มหำวิทยำลัยมหิดล. วิทยานิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต บัณฑิตวิทยาลัย หาวิทยาลัยมหิดล.