กลับไปที่รายละเอียดของบทความ
ข้อเสนอแนวทางในการพัฒนาระบบการสรรหา (Recruitment Systems) ผู้ดำรงตำแหน่งประเภทบริหารภายในกลุ่มกระทรวง เพื่อรองรับการบริหารงานบุคคลตามระบบเปิด
Download
Download PDF
นโยบายการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
Privacy policy