ปัจจัยที่มีผลต่อความก้าวหน้าในอาชีพของปลัดอำเภอ ในกลุ่มจังหวัดภาคกลางตอนล่าง

บทคัดย่อ

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ 1) เพื่อศึกษาเปรียบเทียบความก้าวหน้าใน
อาชีพของปลัดอาเภอในกลุ่มภาคกลางตอนล่างจาแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล 2) เพื่อ
ศึกษาปัจจัยที่มีผลต่อความก้าวหน้าในอาชีพของปลัดอาเภอ ศึกษาจากกลุ่มตัวอย่าง
จานวน 208 คน เครื่องมือในการเก็บรวบรวมข้อมูล ได้แก่ แบบสอบถาม สถิติที่ใช้ใน
การวิเคราะห์ข้อมูล ได้แก่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน ค่า t-test และ
การวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว (One-way ANOVA) โดยกาหนดค่านัยสาคัญ
ทางสถิติที่ระดับ 0.05
ผลการวิจัย พบว่า ปลัดอาเภอในกลุ่มภาคกลางตอนล่าง มีความคิดเห็นต่อ
ความก้าวหน้าอยู่ในระดับปานกลาง และมีความคิดเห็นเกี่ยวกับปัจจัยการปฏิบัติงาน
อยู่ในระดับมาก
ผลการทดสอบสมมติฐานพบว่า ปัจจัยการปฏิบัติงานด้านความก้าวหน้าใน
การพัฒนาตนเองมีผลต่อความก้าวหน้าในอาชีพของปลัดอาเภอในกลุ่มจังหวัดภาค
กลางตอนล่าง อย่างมีนัยสาคัญทางสถิติที่ระดับ 0.05 นอกจากนี้ปัจจัยการปฏิบัติงาน
มีความสัมพันธ์กับความก้าวหน้าใน อาชีพของปลัดอาเภอในกลุ่มภาคกลางตอนล่าง
อย่างมีนัยสาคัญทางสถิติที่ระดับ 0.05