จิตลักษณะและสถานการณ์ที่เกี่ยวข้องกับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีในองค์การของกองบัญชาการกองทัพไทย
Main Article Content
บทคัดย่อ
พฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีในองค์การ เป็นคุณลักษณะที่สำคัญและจำเป็นอย่างยิ่งในสังคม หรือแม้กระทั่งในองค์การ การที่บุคลากรที่มีพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีในองค์การมากเป็นรากฐานในการปฏิบัติงานและพัฒนาองค์การให้บรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ งานวิจัยนี้จึงมุ่งศึกษาปัจจัยเชิงเหตุด้านจิตลักษณะและสถานการณ์ที่เกี่ยวข้อกับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีในองค์การของ กองบัญชาการกองทัพไทย จำนวน 404 คน ผลวิจัยปรากฏว่าทัศนคติที่ดีต่องาน ความเครียดในงานน้อย ลักษณะมุ่งอนาคตควบคุมตนการสนับสนุนทางสังคมจากหัวหน้า และการสนับสนุนจากองค์การ มีความสัมพันธ์ทางบวกอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติกับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีในองค์การนอกจากนี้จิตลักษณะและสถานการณ์ทั้ง 5 ตัวนี้ยังสามารถทำนายพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีในกลุ่มรวมที่ 43.3 % โดยตัวทำนายเรียงลำดับความสำคัญจากมากไปน้อย ได้แก่ ทัศนคติที่ดีต่องานลักษณะมุ่งอนาคตควบคุม การสนับสนุนจากหัวหน้างาน และความเครียดในงานรวมทั้งยังพบว่า ในกลุ่มกำลังพลอายุน้อยและมีระยะเวลาเวลาในการทำงานน้อยเป็นกลุ่มเสี่ยงที่ควรได้รับการพัฒนา
Article Details
บทความ ภาพ ตาราง กราฟ ข้อเขียน หรือความคิดเห็นในวารสารฉบับนี้เป็นของผู้เขียนไม่ผูกพันกับสถาบันวิชาการป้องกันประเทศ และทางวิชาการแต่อย่างใด