ความสัมพันธ์ระหว่างการใช้เทคโนโลยีกับประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน ของบุคลากรสำนักศาลยุติธรรมประจำภาค 7: ความสัมพันธ์ระหว่างการใช้เทคโนโลยีกับประสิทธิภาพการปฏิบัติงาน ของบุคลากรสำนักศาลยุติธรรมประจำภาค 7

ดุสิดา  ยอดเรือน

Authors

ดุสิดา ยอดเรือน

Keywords:

Personal factor, Technology utilization, Factor operational efficiency of the personnel

Abstract

This research aimed to study: (1) operational efficiency of the personnel of Administrative Office of the Court of Justice, Region 7. (2) relationship between personnel factors and Operational efficiency of the personnel of Administrative Office of the Court of Justice, Region 7. (3) relationship between the use of technology and operational efficiency of the personnel of Administrative Office of the Court of Justice, Region 7. The sample consisted of 146 personnel from the Office of Administrative Office of the Court of Justice, Region 7. Data were treated and analyzed by using descriptive and Inferential Statistics methods, which were percentage, mean, standard deviation, Chi-square test and Multiple Regression Analysis. Findings: (1) The overall performance of the personnel of the Court of Justice Region 7 was at the highest level. When considering each aspect, it was found that the aspects at the highest level were quickness and timeliness, followed by this is the satisfaction of the stakeholders, the quality of work and the workload. At a high level, the accuracy (2) overall personal characteristics did not correlate with the performance of the personnel of the Court of Justice Region 7 in all aspects (3). The overall technology utilization factor was at a high level. When considering each side, it was found that the aspect at the highest level was personnel attitude. Very level In this order: Innovation, Operational Skills. Database Systems and Networks. Quality of tools and equipment and knowledge and competence of personnel. Factors in the use of technology in the overall sense that they are important to the organization Personnel attitude And knowledge and competence of personnel there was a statistically significant relationship with the performance of personnel of the office of the Court of Justice Region 7 at level 0.001 in database and network systems. And the quality of tools and equipment Have a relationship At the level of 0.001 there was a size of 0.804 (R value).

References

เกษม ศุภกิจ. (2558). การพัฒนายุทธศาสตร์การจัดการความรู้สำหรับสำนักงานศาลยุติธรรม : กรณีศึกษาจังหวัดขอนแก่น. หลักสูตรผู้พิพากษาผู้บริหารชั้นต้น รุ่นที่ 14 สถาบันพัฒนาข้าราชการฝ่ายตุลาการศาลยุติธรรม, สำนักงานศาลยุติธรรม.
ชีพ จุลมนต์. (2562).เทคโนโลยีกับความยุติธรรม.สืบค้นเมื่อ 11 มกราคม 2562,
จาก http://www.the101.world/tij-iglp-workshop-forum/.
ธนภัทร ชาตินักรบ. (2558). วาระทีดีอาร์ไอ: เพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการศาลไทย ด้วย e-Court.กรุงเทพธุรกิจ, 19 พฤศจิกายน 2558.
ณัชพล งามธรรมชาติ. (2559). แนวทางการเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของพนักงานสายการผลิตบริษัท XYZ จำกัด. หลักสูตรบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยบูรพา.
นนทวัฒน์ โชติพิมาย. (2553). การนำเทคโนโลยีมาใช้ในงานของศาล กรณีศึกษาศาลจังหวัดพระนครศรีอยุธยา. การนำเสนอผลงานวิจัย หลักสูตร “ผู้พิพากษาผู้บริหารในศาลชั้นต้น” รุ่นที่ 8 วิทยาลัยข้าราชการฝ่ายตุลาการศาลยุติธรรม สถาบันพัฒนาข้าราชการฝ่ายตุลาการศาลยุติธรรม, สำนักงานศาลยุติธรรม.
นภสร สุดท้วม. (2560). ประสิทธิภาพการปฏิบัติงานด้านเทคโนโลยีในยุคดิจิทัลของบุคลากรสำนักงานคณะกรรมการอัยการสำนักงานอัยการสูงสุด. การศึกษาค้นคว้าอิสระรัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยรามคําแหง.
นิตยา พรมจันทร์.(2562).แรงจูงใจและภาวะผู้นำที่มีผลสัมฤทธิ์ต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานในองค์กรยุค 4.0 กรณีศึกษา บริษัท อาซีฟา จำกัด (มหาชน). การค้นคว้าอิสระหลักสูตรบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ.
นิตยา สุริน. (2562). การพัฒนาศักยภาพบุคลากรในการเปลี่ยนสู่ยุคดิจิทัล กรณีศึกษาสำนักงานเลขานุการคณะกรรมการวินิจฉัยชี้ขาดอำนาจหน้าที่ระหว่างศาล สำนักงานศาลยุติธรรม.การศึกษาค้นคว้าอิสระรัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิตมหาวิทยาลัยรามคําแหง.
นิภาพร บุตรเสน. (2562). การพัฒนาองค์การด้วยนวัตกรรม:กรณีศึกษา สํานักคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรม สังกัดสํานักงานศาลยุติธรรม. การศึกษาค้นคว้าอิสระรัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยรามคําแหง.
บวรรัฐ มาเจริญ และประพันธ์ ชัยกิจอุราใจ. (2563). ความคิดเห็นของบุคลากรหน่วยงานในกระบวนการยุติธรรมเกี่ยวกับภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงและบรรยากาศองค์การที่มีอิทธิพล ต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน. วารสารวิทยบริการ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์, 31(1), 90-100.
ปิยะพล สุวิมล. (2562). การใช้งานแอปพลิเคชันออนไลน์ในการทำงานร่วมกัน. สืบค้นเมื่อ 30เมษายน 2563,จากhttps://rabi.coj.go.th/th/file/get/file/2019.
วีระพันธ์ เขมะนุเชษฐ์. (2560). ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล. สืบค้นเมื่อ 25 เมษายน 2562, จากhttp://bankusayei.blogspot.com/2015/01/blog-post.htm
ศุภกฤษ บุญจันทร์. (2561). ประสิทธิผลของการใช้เทคโนโลยีดิจิทัลในการปฏิบัติงานบัญชีของผู้ทำบัญชีในเขตกรุงเทพมหานคร. วิทยานิพนธ์บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยรามคำแหง.
สถาบันวิจัยและพัฒนารพีพัฒนศักดิ์. (2562). การพัฒนาแนวทางในการจัดทำคำพยานของศาลยุติธรรมเพื่อให้สอดคล้องกับกฏหมายพยานหลักฐานที่แก้ไขใหม่. สืบค้นเมื่อ 3 มีนาคม 2563. จาก https://rabi.coj.go.th/th/content/category/detail/id/8195/cid/8196/iid/129275.
สราวุธ เบญจกุล. (2562). ศาลยุติธรรมตั้งเป้าสู่ระบบดิจิทัล D-Court ปี 2020. คม ชัด ลึก, 7 มกราคม.(ออนไลน์). สืบค้นเมื่อ 23 มีนาคม 2563, จากhttps://www.komchadluek.net/ news/regional/358034.
สัญญา สุดหอม และคณะ. (2561). การนำเทคโนโลยีมาใช้ในงานศาลยุติธรรม ศึกษาเปรียบเทียบความเหมือนและแตกต่างระหว่างประเทศไทยกับประเทศออสเตรเลีย. การนำเสนอผลงานวิจัย มหาวิทยาลัยนิวเซาท์เวลส์ ประเทศออสเตรเลีย.
สำนักงานศาลยุติธรรม. (2563). แผนพัฒนาดิจิทัลศาลยุติธรรม พ.ศ. 2562-2564. ออนไลน์ สืบค้นเมื่อ 31 มีนาคม 2563. จาก https://techno.coj.go.th/th/file/get/file/
แสงเดือน ยิ่งสัมพันธ์เจริญ. (2559). การศึกษาการนำระบบเทคโนโลยีสารสนเทศมาใช้ในการพัฒนาระบบงานศาลยุติธรรม.วิทยานิพนธ์รัฐศาสตรมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์.
เสาวนีย์ มหาชัย ชาคริต สกุลอิสริยาภรณ์ และแก้วตา ผู้พัฒนพงศ์. (2562). การใช้เทคโนโลยีมีผลต่อการเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของบุคลากร สังกัดสำนักงานศาลยุติธรรมในจังหวัดนครราชสีมา.วิทยานิพนธ์บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยรามคำแหง.
อภิชัย จตุพรวาที. (2557). ปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของอาสาสมัครคุมประพฤติ จังหวัดนครสวรรค์. วิทยานิพนธ์พุทธศาสตรมหาบัณฑิต มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย.
Green, S. B. (1991). How Many Subjects Dose It Take to Do a Regression Analysis? Multivariate Behavioral Research26(3), 499-510.
James E. C.& Thomas M. C. (2012). Access to Justice Integration with Emerging CourtTechnologies. Harvard Journal of Law & Technology,26 (November), 278-292.
James E., et al. (2012). Using Technology to Enhance Access to Justice. Harvard Journal of Law & Technology,26 (November), 243-256.
Wan Modh Saman, Wan Satirah., Haider Abrar. (2013). E-Court Technology Diffusion in Court Management.19th. Americas Conference on Information Systems, AMCIS.

The relationship between the use of technology and operational efficiency of the personnel of Administrative Office of the Court of Justice, Region 7