ชาย-หญิง-เพศที่สาม (ข้ามเพศ): คุณภาพชีวิตของแรงงานพม่า ในมิติความสัมพันธ์เชิงสังคม กรณีศึกษาจังหวัดนครศรีธรรมราช

เดโช แขน้ำแก้ว

ผู้แต่ง

เดโช แขน้ำแก้ว มหาวิทยาลัยราชภัฏนครศรีธรรมราช

คำสำคัญ:

คุณภาพชีวิตในมิติความสัมพันธ์เชิงสังคม, แรงงานพม่า, ชาย - หญิง - เพศที่สาม (ข้ามเพศ), จังหวัดนครศรีธรรมราช

บทคัดย่อ

การศึกษาครั้งนี้มีวัตถุประสงค์คือ 1) เพื่อศึกษาคุณภาพชีวิตของแรงงานพม่าในมิติความสัมพันธ์เชิงสังคม กรณีศึกษาจังหวัดนครศรีธรรมราชจำแนกตามเพศชาย เพศหญิง และเพศที่สาม (ข้ามเพศ) 2) เพื่อเปรียบเทียบคุณภาพชีวิตของแรงงานพม่าในมิติความสัมพันธ์เชิงสังคม กรณีศึกษาจังหวัดนครศรีธรรมราชจำแนกตามเพศชาย เพศหญิง และเพศที่สาม (ข้ามเพศ) โดยอาศัยศึกษาเชิงปริมาณ มีประชากรและกลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัย ได้แก่ แรงงานพม่า จำนวน 350 คน เครื่องมือที่ใช้คือ แบบสอบถาม สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูลค่าความถี่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน F - test และเปรียบเทียบรายคู่วิธี Scheffe^,s Method ผลการศึกษาพบว่า 1) คุณภาพชีวิตของแรงงานพม่าในมิติความสัมพันธ์เชิงสังคม กรณีศึกษาจังหวัดนครศรีธรรมราชจำแนกตามเพศชาย เพศหญิง และเพศที่สาม (ข้ามเพศ) โดยรวมอยู่ในระดับปานกลาง( $gif.latex?\bar{x}$ = 3.45, S.D. = 0.63) เมื่อพิจารณาเป็นรายข้อเพศหญิงมีค่าเฉลี่ยสูงสุด อยู่ในระดับมาก ( $gif.latex?\bar{x}$ = 3.58, S.D. = 0.65)รองลงมา คือ เพศชาย อยู่ในระดับปานกลาง ( $gif.latex?\bar{x}$ = 3.38, S.D. = 0.61) ส่วนเพศที่สาม (ข้ามเพศ) มีค่าเฉลี่ยต่ำสุด อยู่ในระดับปานกลาง ( $gif.latex?\bar{x}$ = 3.35, S.D. = 0.41) และ 2) การเปรียบเทียบคุณภาพชีวิตของแรงงานพม่าในมิติความสัมพันธ์เชิงสังคม กรณีศึกษาจังหวัดนครศรีธรรมราช จำแนกตามเพศชาย เพศหญิง และเพศที่สาม (ข้ามเพศ) แตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติ .05 บ่งชี้ได้ว่าเพศหญิงมีคุณภาพชีวิตในมิติความสัมพันธ์เชิงสังคมมากกว่าเพศชาย ควรสร้างความสัมพันธ์ในทางบวกและการปรับตัวเพื่อความสัมพันธ์ที่ดีโดยปราศจากอคติ

เอกสารอ้างอิง

Ariya, K. et al. (2018). The Investigation of Basic Needs of Female-to-Male (FTM) Thai Transgender. Journal of Graduate Research, 9(2), 163-182.

Boonmak, S. et al. (2017). Research Methodology in Social Sciences. Songkhla: Thaksin University.

Brewster, M. et al. (2014). Voices from beyond: A thematic content analysis of transgender employees’ workplace experiences. Psychology of sexual orientation and gender diversity, 1(2), 159-169.

Cochran, W.G. (1997). Sampling Techniques. New York: John Wiley & sons.

Ek-Iem, B. (2019). Migration: The Establishing and Maintaining of Social Networks of Women Burmese Migrant Workers in Chiang Mai City. Mekong-Salween Civilization Studies Journal, 10(1), 13-38.

Khaenamkhaew, D. (2018). Comparative of Life Quality of Myanmar Workers in Nakhon Si Thammarat Province. Chiang Mai: Chiang Mai Rajabhat University.

Khaenamkhaew, D. (2019). Myanmar migrant workers: Quality of life and creating new meaning in Nakhon Si Thammarat Province. Nakhon Si Thammarat: Faculty of Humanities and Social Sciences.

Meechamnan, P. (2013). The problem of disadvantage of LGBT couple due to lack of legalization of marriage in Thailand. CMU Journal of Law and Social Sciences, 6(1), 107-125.

Ministry of Labour. (2018). Guidelines for Alien Labor Management 2018. Bangkok: Ministry of Labour.

Muhamad, C. & Jaihoweweerapong, D. (2018). Education, livelihoods and adaptation of Burmese migrant workers in Nakhon sithammarat to support ASEAN Community. Narkbhut Journal Review, 10(Special), 236-247.

Nakaray, P. & Benjarongkij, Y. (2018). Intercultural Communication in the Burmese Workers Employment of Local Businesses in Southern Thailand. Journal of Humanities and Social Sciences, 26(52), 166-187.

Petruk, S. & Sompunmak, C. (2016). Labor of Thailand Market will in the Future. Western University Research Journal of Humanities and Social Science, 2(3), 99-113.

Pheap, V. & Sripokangkul, S. (2017). Situation of the Inequality of Life Quality of Cambodian Migrant Workers in Srakhaew Province. Veridian E-Journal, Silpakorn University, 10(2), 189-204.

Promprasit, N. (2017). Gender Roles in Myanmar’s Elementary School. Walailak Abode of Culture Journal, 17(2), 27-47.

Provincial Employment Office of Nakhon Si Thammarat. (2018). Executive summary of labor situation in Nakhon Si Thammarat province. Nakhon Si Thammarat: Office of Nakhon Si Thammarat province.

Samkosese, W. (2019). Migrant workers are valuable assets. Retrieved December 3, 2019, from http://www.aidsrightsthailand.com/look-news.php?lang=&news=800023

Songthap, A. & Thongsamsee, W. (2017). Factors Affecting Quality of Life among Transnational Workers in Kantang District, Trang Province. EAU Heritage Journal: Science and Technology, 11(2), 191-206.

Suthama, N. & Nuritamon, W. (2016). Demands for hiring alien laborers of service business entrepreneurs in Phranakhon Si Ayutthaya province. RMUTSB Academic Journal (Humanities and Social Sciences), 1(1), 65-73.

Thongsuk, B. (2017). Character Reflection of (LGBT–Themed Novels) in Thailand B.E.2516- 2557. Inthaninthaksin Journal, 12(2), 35-57.